1. Analyse et plan d'action
portail
- Détection des
pratiques actuelles et objectifs d'évolution
-
Établissement des faits et ambitions
-
Validation par le groupe de travail
La
prise d'informations se fait auprès d’un groupe
déterminé de collaborateurs.
Ensemble, nous
choisissons et éliminons les actions à mettre en œuvre
en matière d’organisation et de management.
Plus sur l'appui stratégique
2. Installation et
personnalisation des sites
-
Personnalisation technique
- Mise en place des
nouvelles pratiques dans le Portail MSi
-
Formation du gestionnaire
La phase se clôt
avec les premières utilisations du Portail MSi,
4 à 6 semaines après le début de la démarche.
3. Introduction des pratiques
complémentaires à valeurs ajoutées
Proportionnellement aux besoins identifiés dans la phase
1, nous vous appuyons dans la définition de vos
indicateurs, tableaux de bord et listes de contrôle.
4. Formation et déploiement
-
Formation de l'ensemble des collaborateurs
-
Mise en service complète du Portail MSi
En
8 à 12 semaines, l’outil est entre vos mains.